“宁”心聚力 “淮”海扬帆——一公司宁淮铁路一分部开展“导师带徒”签约仪式

为充分发挥优秀骨干人才的“传帮带”作用，助力2024届新员工快速融入岗位、熟悉工作，近日，一公司宁淮铁路站前5标项目一分部组织开展了以“‘宁’心聚力 ‘淮’海扬帆”为主题的2024届新员工导师带徒签约仪式。

活动现场，项目书记张刚宣读了项目导师带徒方案，并公布了2024届的结对师徒名单，强调师傅在“传帮带”过程中要尽职尽责，为新员工们制定明确的学习计划和考核方案，切实落实导师职责。

拜师仪式上，徒弟向师傅宣读拜师帖，礼喻感念师恩，愿得到老师的谆谆教诲、不负师恩、日有所成。师傅们以回徒贴进行回应，勉励徒弟刻苦勤学、发奋努力，早出成果。随后五对师徒陆续移步座位，共同提笔，签订《“导师带徒”协议书》，并握手合影留念。

徒弟们向师傅拱手敬茶、深情鞠躬行拜师礼，表达了对师傅传道授业解惑的尊重和感激。师傅们以防晒衣、新生入职大礼包作为回赠礼物，鼓励徒弟立足岗位，虚心求教，不断提升专业能力。

拜师仪式后，由新任师傅代表章朝晖、新任徒弟代表徐志伟二人代表新签约的五对师徒讲话。教诲如春风，师恩似海深。总工章朝晖的讲话言辞真切，满满的全是师傅对徒弟的期盼，温暖了每一位徒弟的心田。徒弟表示会珍惜时光、脚踏实地，不断学习夯实基础，为项目部的高质量发展贡献自己的一份力量。随后，2023届优秀见习生代表李鹏飞分享了见习一年来的工作经历和感悟，就如何转变角色、加强学习、提升自我畅谈了自己的想法。

项目经理王海峰强调，青年同志在踏上职业生涯新起点之时要明确职业规划，不断前行，追求卓越：一是要虚怀若谷，广纳百川之智。要勤学好问，不吝请教，积极汲取各方智慧。二是要勇于实践，锤炼真金之火。不畏挑战，敢于创新，成为推动公司发展的生力军。三是要珍惜时光，铸就辉煌之基。要时刻保持自我提升，为职业生涯的长远发展奠定坚实的基础。

张刚提出几点期望，一是要坚持学习所在岗位的业务知识、行业知识、企业规章制度，学以致用。二是要积极展现自身价值，年轻人要积极主动，敢于毛遂自荐，才能在众多竞争者中脱颖而。三是要履职尽责落到实处，青年员工要更加珍惜现在的工作岗位，勇于担当应有的责任，对待工作不能敷衍了事。四是要有团队协作精神，干好一个项目，做好一份工作，离不开团结协作，同事之间要互相信任，互相包容，互相谦让。

随后，组织见习生集体学习了“廉洁第一课”、“安全第一课”，通过观看警示教育片《尺戒》、签订廉洁承诺书、学习安全生产基本常识等方式，扣好新员工职业生涯的“第一粒扣子”，守住“廉洁”和“安全”两道红线底线。仪式最后，全体师徒在主题横幅上签下自己的名字并合影留念。后续，宁淮铁路一分部将持续以“导师带徒”活动为载体，通过师徒结对、师徒研学等形式，不断强化过程培养，督促师徒双方做到真教实学、互学互促，共同为项目高质量发展提供人才支撑。